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Modelo híbrido: competencias laborales y profesionales

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Modelo híbrido: competencias laborales y profesionales Universidades, centros de formación y empresas buscan demostrar que sus estudiantes y colaboradores no solo adquirieron conocimientos, sino que pueden aplicarlos correctamente. Sin embargo, no todas las certificaciones de personas persiguen el mismo objetivo. El modelo de competencias laborales de CONOCER y la certificación profesional desarrollada por organismos acreditados […]

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Modelo híbrido de certificación: competencias laborales y profesionales en una sola estrategia

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Modelo híbrido de certificación: competencias laborales y profesionales en una sola estrategia ¿Tu organización busca certificar tanto lo que una persona sabe hacer en el puesto como sus competencias profesionales? El modelo híbrido de ABC integra la certificación de competencias laborales CONOCER con la certificación profesional ISO/IEC 17024. Esta estrategia permite complementar habilidades prácticas, operativas

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Certificación de personas ISO/IEC 17024

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Certificación de personas ISO/IEC 17024: una ventaja profesional para el mercado actual ¿Cómo puede una persona demostrar que posee los conocimientos, habilidades y competencias necesarias para ejercer una actividad profesional con confianza? La certificación de personas bajo ISO/IEC 17024 permite validar competencias de forma objetiva mediante esquemas estructurados. ABC comunica en su sitio certificaciones de

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